Інноваційні підходи до системи оплати праці в посередницьких організаціях
Вантажиться...
Дата
Науковий керівник
Редактор
Інші учасники
Відповідальний
ORCID
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
DOI
Альтернативна назва
Инновационные подходы к системе оплаты труда в посреднических организациях
Innovative approaches to the wage system in the intermediary organizations
Innovative approaches to the wage system in the intermediary organizations
Анотація
В статті розкриті передумови та представлені особливості застосування гнучких безтарифних систем оплати праці в посередницьких організаціях та збутових підрозділах.
В статье раскрыты предпосылки и представлены особенности применения гибких бестарифных систем оплаты труда в посреднических организациях и сбытовых подразделениях.
The article revealed the background and are tariff-free application features flexible pay systems in the intermediary organizations and marketing departments.
В статье раскрыты предпосылки и представлены особенности применения гибких бестарифных систем оплаты труда в посреднических организациях и сбытовых подразделениях.
The article revealed the background and are tariff-free application features flexible pay systems in the intermediary organizations and marketing departments.
Опис
Ключові слова
УДК
Тип документа
Мова
Є частиною
ISSN
Посилання на публікацію
Серія, номер
ISBN
978-966-641-453-6
ББК
Інші ідентифікатори
Пов’язані матеріали
Спонсорська підтримка
Правовласник
Бібліографічний опис
Несен Л. М. Інноваційні підходи до системи оплати праці в посередницьких організаціях [Текст] / Л. М. Несен, В. В. Несен // Тенденції управління фінансовими та інноваційними процесами в умовах ринкових перетворень : матеріали міжнародної науково-практичної конференції. – Вінниця : ВНТУ, 2012. – С. 337-340.