<link rel="stylesheet" href="styles.f3b1fba60ec7970c.css">

Ефективні способи покращення системи управління людським капіталом на підприємстві

Ескіз

Файли

9967.pdf (178,98 KB)

Дата

2020

Автори


Науковий керівник

Редактор

Інші учасники

Відповідальний

ORCID

Назва журналу

Номер ISSN

Назва тому

Видавець

Вінницький національний технічний університет

DOI

Альтернативна назва

Анотація

У статті пропонуються ефективні способи покращення системи управління людським капіталом на підприємстві. Розглянуто основні методи мотивації працівників для забезпечення максимальної продуктивності функціонування підприємства.
The article offers effective ways to improve the enterprise's human capital management system. The basic methods of motivation of employees for ensuring maximum productivity of functioning of the enterprise are considered.

Опис

Ключові слова

людський капітал , система мотивації , система заохочень , персонал , навчання співробітників , ефективність програм навчання , розвиток , human capital , motivation system , system of rewards , personnel , training of employees , effectiveness of training programs , development

УДК

658.5:331.108.

Тип документа

Thesis

Мова

uk

Є частиною

Матеріали XLIX науково-технічної конференції підрозділів ВНТУ, Вінниця, 27-28 квітня 2020 р.

ISSN

Посилання на публікацію

https://conferences.vntu.edu.ua/index.php/all-fm/all-fm-2020/paper/view/9967

Серія, номер

ISBN

ББК

Інші ідентифікатори

Пов’язані матеріали

Спонсорська підтримка

Правовласник

Бібліографічний опис

Шварц І. В. Ефективні способи покращення системи управління людським капіталом на підприємстві [Електронний ресурс] / І. В. Шварц, В. М. Тямушева // Матеріали XLIX науково-технічної конференції підрозділів ВНТУ, Вінниця, 27-28 квітня 2020 р. – Електрон. текст. дані. – 2020. – Режим доступу: https://conferences.vntu.edu.ua/index.php/all-fm/all-fm-2020/paper/view/9967.

URI

https://ir.lib.vntu.edu.ua/handle/123456789/28994

Зібрання

НТКП ВНТУ. Факультет менеджменту та інформаційної безпеки (2020)

Схвалення

Рецензія

Доповнено

Цитується в

Список використаної літератури (4)

  1. Власова Е. Система мотивації: як залучити та утримати [Електронний ресурс] / Е. Власова, Т. Копачевська // Управління персоналом. – 2010. – №8. – Режим доступу: http://www.top-personal.ru/issue.html?2402
  2. Лісіцина Е. В. Профіт-шерінг як інструмент управління прибутком (№ 6, И с. 17- 21).
  3. Кредісов А. І. Менеджмент для керівників [Текст]: навч. посіб. / А. І. Кредісов, Є. Г. Панченко, В. А. Кредісов. – К.: Т-во «Знання», КОО, 1999. – 556 с.
  4. Система підготовки і перепідготовки кадрів [Електронний ресурс] – Режим доступу до ресурсу: http://www.refine.org.ua/print.php?rid=5384&page=16