dc.contributor.author | Ратушняк, О. Г. | uk |
dc.contributor.author | Лесько, О. Й. | uk |
dc.contributor.author | Краєвський, А. В. | uk |
dc.date.accessioned | 2024-11-28T10:52:47Z | |
dc.date.available | 2024-11-28T10:52:47Z | |
dc.date.issued | 2024 | |
dc.identifier.citation | Ратушняк О. Г., Лесько О. Й., Краєвський А. В. Оцінка рівня ефективності тайм-менеджменту на підприємстві. Матеріали VIІ Міжнародної науково-практичної конференції «Сучасні тенденції розвитку фінансових та інноваційно-інвестиційних процесів в Україні», Вінниця, 1-2 березня 2024 р. Електрон. текст. дані. 2024. URI: https://conferences.vntu.edu.ua/index.php/fiip/fiip2024/paper/view/19974. | uk |
dc.identifier.uri | https://ir.lib.vntu.edu.ua//handle/123456789/43665 | |
dc.description.abstract | The theses examine the essence and features of individual (personal), role (professional), team
time management. Existing approaches for evaluating the effectiveness of time management at the enterprise are
considered. Influence factors for evaluating the level of time management efficiency at the enterprise were
formulated and based on them, an evaluation model based on the theory of fuzzy sets was developed. | en |
dc.description.abstract | В тезах розглянуто суть та особливості індивідуального (особистісного), рольового
(професійного), командного тайм-менеджменту. Наведено існуючі підходи для оцінки ефективності
тайм-менеджменту на підприємстві. Сформульовано фактори впливу для оцінки рівня ефективності
тайм-менеджменту на підприємстві та розроблено на їх основі модель оцінки на базі теорії нечітких
множин. | uk |
dc.language.iso | uk_UA | uk_UA |
dc.publisher | ВНТУ | uk |
dc.relation.ispartof | Матеріали VIІ Міжнародної науково-практичної конференції «Сучасні тенденції розвитку фінансових та інноваційно-інвестиційних процесів в Україні», Вінниця, 1-2 березня 2024 р. | uk |
dc.relation.uri | https://conferences.vntu.edu.ua/index.php/fiip/fiip2024/paper/view/19974 | |
dc.subject | тайм-менеджмент | uk |
dc.subject | час. корпоративний тайм-менеджмент | uk |
dc.subject | індивідуальний таймменеджмент | uk |
dc.subject | професійний тайм-менеджмент | uk |
dc.subject | управління часом | uk |
dc.subject | time management | en |
dc.subject | time | en |
dc.subject | corporate time management | en |
dc.subject | individual time management | en |
dc.subject | professional time management | en |
dc.subject | time management | en |
dc.title | Оцінка рівня ефективності тайм-менеджменту на підприємстві | uk |
dc.type | Thesis | |
dc.identifier.udc | 65.015.2 | |
dc.relation.references | Хитра О. В. Ефективний тайм-менеджмент як невід’ємний складник системи
управління персоналом підприємства. Науковий вісник Ужгородського національного
університету. Серія: Міжнародні економічні відносини та світове господарство. 2019. Випуск
26, частина 2. С. 101-110 | uk |
dc.relation.references | Причепа І. В., Сметанюк О. А., Соломонюк І. Л. Теоретико-методичні засади
оцінювання ефективності корпоративного тайм-менеджменту організації. Східна Європа:
економіка, бізнес та управління. 2021. № 29. С. 99-106. | uk |
dc.relation.references | Харук К.Б., Скриньковський Р.М., Крукевич Н.М. Діагностика тайм-менеджменту
підприємств на засадах бізнес-індикаторів: ефективність та продуктивність. Економіка та
держава. 2015. № 1. С. 56–59. | uk |